多團隊系統研究前沿與研究框架
作者：牛楠; 劉兵; 李嫄 河北工業大學經濟管理學院; 天津300401
摘要：多團隊合作是應對復雜環境、完成動態任務的有效途徑之一,在合作研發領域和應急管理領域得到了廣泛應用,成為實踐界和學術界共同關注的重要議題。本文突破了以往研究對多團隊合作現象的關注,基于系統觀的視角,將多團隊合作視為一個系統,以系統的整體性、層次性、交互性、開放性及動態性等特征為出發點,構建了多團隊系統運行的'金字塔'研究框架,得到了多團隊系統輸入的跨層次影響機制、中介的交互式影響機制、環境及干預的影響機制、輸出及其動態反饋機制,分析了多團隊系統運行的影響因素、運行過程和運行結果的特征,從系統觀的視角回答了'多團隊系統如何運行?'。
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現代財經天津財經大學學報雜志
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