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摘要：提升企業管理者學習力的途徑,是近年來京津冀大中型企業協同創新過程中必須著力解決的重要問題,也是京津冀大中型企業提升核心競爭力的必然選擇.本文在廣泛調查研究的基礎上,闡述了提升京津冀大中型企業管理者學習力的迫切性,分析了京津冀大中型企業管理者學習力方面存在的突出問題,從提高重視程度、養成學習習慣、注重學用結合等方面提出了提升京津冀大中型企業管理者學習力的有效途徑.
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河北企業雜志， 月刊，本刊重視學術導向，堅持科學性、學術性、先進性、創新性，刊載內容涉及的欄目：經濟縱橫、戰略運營、管理薈萃、營銷新枝、財稅金融、人力資源、理論探討、國企改革、經濟與法等。于1989年經新聞總署批準的正規刊物。
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